比亞迪/金龍新領導班子誕生 亞星換帥 商用車圈再迎重磅人事調整

2023年開年以來，商用車企的高層人事變動就一直沒有停歇，幾乎每個月都有高管甚至“掌門人”變動的消息傳出。9月，這種“變動”仍在繼續，金龍、比亞迪、揚州亞星、漢馬科技等多家主流商用車企的高層再度迎來人事調整。那么，“新帥”的到來，會給這些商用車企業乃至整個行業帶來怎樣的新氣象呢？

下面請看第一商用車網的報道。

謝思瑜任董事長！金龍汽車新一屆領導班子誕生

9月初，廈門金龍汽車集團股份有限公司（以下簡稱公司）發布了第十一屆董事會第一次會議決議公告。公告顯示，此次會議以現場結合通訊的方式召開。本次會議應參會董事7人，實際參會董事7人；公司監事及高級管理人員列席了本次會議。會議由董事長謝思瑜召集并主持，經與會人員認真審議，形成如下決議：

一、與會董事選舉謝思瑜為公司第十一屆董事會董事長。（表決情況：7票同意，0票反對，0票棄權）

二、根據謝思瑜董事長的提名，董事會聘任吳文彬為公司副總裁，代行總裁職責。（表決情況：7票同意，0票反對，0票棄權）

三、根據吳文彬副總裁（代行總裁職責）的提名，董事會聘任馬祥、劉洋為公司副總裁，梁明煅為公司財務總監。（表決情況：7票同意，0票反對，0票棄權）

四、根據董事長的提名，董事會聘任季曉健為公司董事會秘書。

五、董事會選舉董事陳建業、謝思瑜、陳煒、張帆、葉盛基為第十一屆董事會戰略委員會委員，謝思瑜董事長為主任委員。（表決情況：7票同意，0票反對，0票棄權）

六、董事會任命董事趙蓓、張盛利、謝思瑜為第十一屆董事會審計委員會委員，趙蓓董事為主任委員（召集人）。（表決情況：7票同意，0票反對，0票棄權）

七、董事會選舉董事張盛利、趙蓓、陳建業為第十一屆董事會薪酬與考核委員會委員，張盛利董事為主任委員。（表決情況：7票同意，0票反對，0票棄權）

王傳福連任董事長！比亞迪新一屆領導班子誕生

9月19日，比亞迪股份有限公司發布第八屆董事會第一次會議決議公告。會議應出席董事6名，實際出席董事6名。會議由王傳福召集并主持，全體董事經過審議，通過了如下決議：

一、《關于選舉公司第八屆董事會董事長的議案》

經審議，董事會同意選舉王傳福為公司第八屆董事會董事長，任期三年，自本次董事會審議通過之日起至第八屆董事會任期屆滿為止。（表決情況：6票同意，0票反對，0票棄權）

二、 《關于選舉公司第八屆董事會副董事長的議案》

經審議，董事會同意選舉呂向陽為公司第八屆董事會副董事長，任期三年，自本次董事會審議通過之日起至第八屆董事會任期屆滿為止。表決情況：6票同意，0票反對，0票棄權

三、《關于選舉公司第八屆董事會各專門委員會成員的議案》

公司董事會下設戰略委員會、審核委員會、薪酬委員會、提名委員會，經審議，同意選舉第八屆董事會各專門委員會成員如下，任期三年，自本次董事會審議通過之日起至第八屆董事會任期屆滿為止：

（1） 戰略委員會

主席：王傳福

成員：呂向陽、夏佐全、蔡洪平、張敏

（2） 審核委員會

 主席：張敏

成員：夏佐全、蔡洪平、喻玲

（3） 薪酬委員會

主席：蔡洪平     

成員：王傳福、夏佐全、張敏、喻玲

（4） 提名委員會

主席：喻玲      

成員：王傳福、呂向陽、蔡洪平、張敏

本議案不需提交股東大會審議。

四、《關于聘任公司總裁的議案》

經公司董事長提名、公司提名委員會審核，董事會同意聘任王傳福為公司總裁，任期三年，自本次董事會審議通過之日起至第八屆董事會任期屆滿為止。（表決情況：6票同意，0票反對，0票棄權）

五、《關于聘任公司副總裁、財務總監、董事會秘書及公司秘書的議案》

經公司總裁提名、公司提名委員會審核，董事會同意聘任李柯、羅紅斌、何志奇、何龍、劉煥明、王傳方、任林、王杰、楊冬生、趙儉平為公司副總裁，同意聘任周亞琳為公司副總裁兼財務總監；經董事長提名、公司提名委員會審核，同意聘任李黔為董事會秘書及公司秘書。

李黔已取得深圳證券交易所頒發的董事會秘書資格證書，并擔任香港公司治理公會（前身為“香港特許秘書公會”）資深會士，其任職資格符合《深圳證券交易所股票上市規則》、《深圳證券交易所上市公司自律監管指南第1號——業務辦理》、《香港聯合交易所有限公司證券上市規則》的規定。（表決情況：6票同意，0票反對，0票棄權）

揚州亞星客車選舉新任董事長

9月28日，揚州亞星客車股份有限公司發布了關于選舉公司董事長的公告。

揚州亞星客車股份有限公司（以下簡稱“公司”）于2023年9月27日召開第八屆董事會第三十一次會議，審議通過《關于選舉公司董事長、董事會戰略委員會主任委員及變更法定代表人的議案》。公司董事會同意選舉胡海華（簡歷詳見附件）擔任公司第八屆董事會董事長，并增補胡海華為第八屆董事會戰略委員會主任委員。任期與本屆董事會任期一致。

公司獨立董事對上述事項發表了同意的獨立意見，認為胡海華的任職資格、聘任程序符合《公司法》及《公司章程》等有關規定。

漢馬科技選舉第九屆監事會職工代表監事

9月26日，漢馬科技集團股份有限公司發布了關于推選職工監事的公告。公告顯示，根據《公司章程》的規定，監事任期三年。公司第八屆監事會任期即將屆滿，公司監事會決定換屆選舉。

公司監事會于2023年9月25日收到公司工會委員會出具的《關于推選賈守先、顧書琴擔任公司第九屆監事會職工監事的函》。經公司職工代表大會審議通過，同意推選賈守先、顧書琴擔任公司第九屆監事會職工代表監事。賈守先、顧書琴均符合相關法律、法規、規范性文件及《公司章程》關于監事任職的資格和條件，具備擔任公司監事的資格。賈守先、顧書琴將與公司股東大會選舉產生的3名監事共同組成公司第九屆監事會，任期三年。

結語

2023年以來，隨著商用車市場不斷回溫，企業間的競爭則在不斷加劇。由于市場環境的變化、業務需求的增長以及企業策略的調整，各個商用車企業的人事布局也在不斷變化。人事調整，往往反映出的是企業在經營上的思維轉變，也往往會帶來新的發展戰略。在行業逐漸復蘇的情況下，這些人事變動或將企業帶到新的發展高度。